4月18日上午16：00，五分大企业部门二层触摸会议厅里，“咔咔沙”的嗓音不安又急促，投射上你我奋笔疾书，“请你们重要测试场地纪律作风，不得当交头接耳，一丝不苟仔细解题。”工程施工监管科部长张亚玲一丝不苟地说，现在才知道这都是“质理月”行动创新大赛相关知识测试实地现场。我院测试使用闭卷手段，一同为大企业创新大赛择优录用公开选拔员工。
2021我司“质量月”活动主题是“落实24项工程项目质量管理制度，提升质量管理标准化水平”，活动的形式与内容除悬挂条幅、答题外，还增加了考试选拔、竞赛答题的环节，答题的范围涉及公司管理制度、国家规范条文、国家法律法规等内容。
关键在于顺利完成大比武选聘，工业管理系统科大老远计划了来场场地加远程操作的特别测试，测试通知模板下发，玩家掌握的热心随时猛涨开来。一项目经理助理工业师亲自复杂，产品员、使用员、冲击试验员、质料员等百人“应战”，在完成本职工作后，严抓学习背诵，利用晚上时间，采用你问我答、模拟考试等多种方式持续性学习，为完成竞赛选拔打下了基础，同时提高了全体人员的学习热情，成为了学习型的项目部。（五分公司）